我公司没有签劳动合同每个月都有四天假但是老

若想申请加班费，首先，收集加班证据，如考勤记录、工作邮件等。其次，书面提出加班费申请，说明加班时间及应得加班费数额。若公司拒绝，可申请劳动仲裁或提起诉讼。记得在处理过程中保持冷静，依法维权。
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你提到公司未支付加班费，根据《劳动法》第四十四条，用人单位在休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。若公司拒绝支付，你可依据此条款，先与公司协商，协商不成可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，还可向人民法院提起诉讼来维护自己的合法权益。
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从法律角度看，公司未签劳动合同且拒绝支付加班费，你应先与公司沟通，要求签订劳动合同并支付加班费。若公司不予理会，可向劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁。同时，保留好相关证据，以备不时之需。记得，维护自己的合法权益时，要依法行事。